دانلود فایل word ارائه چارچوب الگوسازي توحيد- واقع- آرمان نگر براي فرهنگ دانشگاهي | WORD
هری رفتار نیست، بلکه پیش از آن به روح و جوهر اخلاق یعنی توحید اهتمام دارد(بقره، 103). مهمترین یافته این پژوهش این است که، ظرفیت های فردی و گروهی افراد و اجتماعات خاصی مثل دانشگاهیان در راه رسیدن به جامعه آرمانی را، در مطابقت با گفتمان فرهنگی قرآن می داند، و بیان میکند نمیتوان به چنین مهمی، بودن جامع نگری و داشتن الگوی بستر ساز، دست یافت. در نتیجه، سعی به ارائه الگویی کاربردی برای چنین بسترسازی می کند.
دانلود فایل word ارزيابي بايسته هاي دادرسي عادلانه در رسيدگي به تخلفات انضباطي دانشجويان | WORD
خلفات انضباطی دانشجویی با اصول دادرسی عادلانه که در اسناد بین المللی و نظام حقوقی داخلی کشورها به عنوان معیارهای دادرسی مطلوب شناخته شده است مورد بررسی و ارزیابی قرار گیرد. نتایج تحقیق نشان می دهد که گرچه در بسیاری از موارد این اصول مورد توجه قرار گرفته، اما همچنان تا رسیدن به نتیجه مطلوب فاصله داریم و ضروری است برای رسیدن به اهداف مقرر در مقدمه آیین نامه اصلاحاتی متناسب با نیازهای روز صورت گیرد.
دانلود فایل word الزامات ارتقاي فرهنگ قانونگرايي دانشجويان (تقويت نگرش ديني و نفعگرايي جمعي) | WORD
کارکردهای نظام دانشگاهی به عنوان یکی از مهمترین کارگزاران نظم اجتماعی است. ازاینرو شناسایی عوامل موثر بر ارتقای فرهنگ قانونگرایی دانشجویان برای سیاستگذاران فرهنگی از اهمیت بالایی برخوردار است که در این مقاله بر اساس نظریات موجود پیرامون قانونگرایی، به تبیین برخی از آنان پرداخته می شود. یافته های تحقیق نشان میدهد که داشتن نگرش دینی و نفع گرایی جمعی بر میزان قانونگرایی دانشجویان تاثیرگذار است.
دانلود فایل word بايسته هاي تقويت فرهنگ قانونگرايي دانشگاهيان (عوامل مرتبط با قانون) | WORD
ن به همه آنها در یک مقاله نمی گنجد در نوشتار حاضر صرفا نظریات و عوامل مرتبط با قانون، تبیین می گردد. به عبارت دیگر مقاله حاضر به دنبال بررسی این موضوع است که قوانین دانشگاهی باید واجد چه شرایطی باشد تا شاهد قانون مداری هر چه بیشتر دانشگاهیان باشیم. یافته های تحقیق نشان می دهد که نگرش مثبت به قانون، کارآمدی قوانین و آگاهی از قوانین از جمله عواملی است که در تقویت فرهنگ قانونگرایی دانشگاهیان موثر است.
دانلود فایل word بررسي انتقادي مباني مشروعيت مالکيت فکري (مورد مطالعه: گونه هاي مالکيت معنوي در ايران) | WORD
ا در نظر داشتن ارزش آفرینش های فکری خواستار حمایت جدی از مالکین حقوق معنوی می باشند؛ در مقابل عده ای معتقدند که حمایت از مالکیت های معنوی مانعی جدی در برابر پیشرفت می تواند باشد. این پژوهش گونه های مالکیت غیرمادی و معنوی و فکری مورد تائید قوانین ایران بعد از انقلاب اسلامی، علیرغم بحثهای جدی در مشروعیت دینی آن با تکیه بر مستندات حکم حکومتی مجمع تشخیص مصلحت نظام و تصویب مجلس شورای اسلامی اشاره دارد.
دانلود فایل word بررسي تاثير مولفه هاي هوش فرهنگي بر رفتار شهروندي سازماني کارکنان دانشگاه فرهنگيان استان گلستان | WORD
ای هوش فرهنگی ارلی و انگ و رفتار شهروندی سازمانی پادساکوف و همکاران استفاده شده است. نتایج حاصل از آزمون تی تک نمونه ای نشان داد که تمامی مولفه های هوش فرهنگی و رفتار شهروندی سازمانی در بین کارکنان بطور معناداری بیشتر از سطح متوسط بوده است. همچنین نتایج حاصل از آزمون رگرسیون چندگانه نشان داد که مولفه های هوش فرهنگی شامل هوش فراشناختی و شناختی تاثیر معناداری روی رفتار شهروندی سازمانی کارکنان دارد.
دانلود فایل word بررسي تطبيقي فرهنگ کار تيمي در دانشجويان دانشگاه فرهنگيان و دانشگاه بيرجند | WORD
انشگاه فرهنگیان نسبت به دانشگاه بیرجند، وضعیت مطلوبتری داشته است. به عبارتی، در دانشگاه فرهنگیان از بین مولفه های یاد شده، اعتماد و پشتیبانی نقش بهسزایی در افزایش کار تیمی داشتهاست. همچنین بر اساس دیگر یافته های این پژوهش، میتوان اینگونه استنباط کرد که دانشگاه تاثیر چندانی در نهادینه سازی فرهنگ کار تیمی نداشته است. در پایان باید گفت، در انجام کار تیمی، بین دانشجویان دختر و پسر تفاوتی وجود ندارد.
دانلود فایل word بررسي جايگاه تفکر انتقادي در ارتقاي فرهنگ دانشگاهي | WORD
ن کارکردهای تفکر انتقادی، تاثیر این تفکر را در ارتقای فرهنگ دانشگاهی نشان دهد. این پژوهش به شیوه توصیفی تحلیلی و با اتکا به شواهدی از تاریخ فلسفه علم و تاریخ ایران انجام گرفته است. یافته های حاصل از این پژوهش نشان میدهد که کاربست تفکر انتقادی در برنامه های آموزشی و تربیتی دانشجویان منجر به خلق نظاممند و متفکرانه ایده ها و درک جدیدی از ارزشها خواهد شد که برایند آن حرکت به سمت توسعه فرهنگی خواهد بود.
دانلود فایل word بررسي چالش ها و فرصت هاي فرهنگ دانشگاهي بر دانشجويان | WORD
معه پذیری، اعتمادبه نفس، شرکت درفعالیت های اجتماعی، احساس مسولیت، آسیب ها:اعتیاد به مواد مخدر، انحرافات اخلاقی،مدرک گرایی، نگرانی از وضعیت شغلی در آینده، تعارض های فرهنگی، سست تر شدن اعتقادات مذهبی، به تاخیر افتادن تشکیل خانواده، روابط نامناسب با همسالان(دخترو پسر) فرهنگ دانشگاهی دارای فرصت های بی شماری برای جامعه است رشد و توسعه سرچشمه آن دانشگاه است که باید به فرهنگ دانشگاهی توجه ویژهای شود.
دانلود فایل word بررسي عوامل اجتماعي فرهنگي موثر بر تقاضاي اجتماعي ورود به آموزش عالي (مطالعه ي موردي دانشجويان دانشگاه فردوسي مشهد) | WORD
وش طبقهای انتخاب شدند. اطلاعات با استفاده از آمارهای توصیفی و استنباطی؛ فراوانی، درصد، میانگین، انحراف معیار، آزمونهای تی تک نمونهای مستقل و فریدمن مورد تحلیل قرار گرفتند. نتایج بدست آمده از پژوهش نشان داد، تاثیر عوامل اجتماعی-فرهنگی در سطح 95 درصد معنادار بوده است. همچنین از میان شاخصهای اجتماعی-فرهنگی، شاخص منزلت اجتماعی با میانگین 2,71 بیشترین تاثیر را بر ورود به آموزش عالی دانشجویان داشته است
دانلود فایل word بررسي عوامل اجتماعي موثر بر مشارکت ديني دانشجويان دانشگاه بيرجند | WORD
این جامعه آماری موجود برطبق فرمول کوکران، نمونه ای به حجم 312 نفر با شیوه نمونه گیری تصادفی طبقه بندی متناسب انتخاب شده است. یافته ها نشان می دهد که بین متغیر وابسته یعنی مشارکت دینی با متغیرهای ارزشهای دینی، اعتماد اجتماعی، پایگاه اجتماعی - اقتصادی خانواده، استفاده از رسانه های جمعی به ترتیب بیشترین تاثیر را بر متغیر وابسته دارند. نتایج این تحقیق هم سو با نظریات اینگلهارت و نوریس و پاتنام می باشد.
دانلود فایل word بررسي عوامل موثر بر مشارکت دانشجويان در فعاليت هاي پژوهشي – فرهنگي (مطالعه موردي : دانشجويان دانشگاه فرهنگيان پرديس حضرت معصومه(س) ) | WORD
ی تعیین حجم نمونه (با استفاده از فرمول کوکران) 198 نفر به عنوان نمونه در نظر گرفته شده است. نتایج نشان دادند دانشجو در سایه همکاری و مشارکت در امور فرهنگی و پژوهشی خواهند توانست روح ابتکار و حس مسئولیت پذیریشان را تقویت کنند و با علاقه و انگیزه در رسیدن به اهداف تلاش نمایند، همچنین باعث رشد شخصیت انسانی و بالندگی جنبه های روحی و معنوی و شکوفایی ارزشهای والای انسانی و بطور کلی تامین نیاز های شان بشوند.
دانلود فایل word بررسي عوامل موثر بر ميزان نشاط اجتماعي دانشجويان دانشگاه بيرجند | WORD
آنها تنزل یافته و بالتبع موجب کاهش نشاط اجتماعی آنان گردیده است. هدف این نوشتار بسط نظری نشاط اجتماعی به ویژه در فضای دانشگاه می باشد و براین اساس از رویکرد نظریه های امید، اعتماد اجتماعی، مقبولیت اجتماعی، محرومیت نسبی و نظریه حمایت اجتماعی و احساس امنیت به تبیین این مساله پرداخته ایم. پیشنهادها و راهکارهایی برای افزایش میزان نشاط اجتماعی طرح گردیده که باید مورد توجه مسئولان و مدیران قرار بگیرد.
دانلود فایل word بررسي فرهنگ دانشگاهي | WORD
دانشگاهی چیزی متفاوت از فرهنگ اجتماعی، سازمانی و ملی است ولی تحت تاثیر این فرهنگ ها قرار می گیرد. در مطالعه حاضر به nx و انواع آن و مدل های ارائه شده مرتبط پرداخته شده است. فرهنگ دانشگاهی به عنوان یکی از تاثیرگذارترین فرهنگ ها بر روی شخصیت افراد قلمداد می شود، بویژه این موضوع در مورد قشر جوان جامعه که اکثرا دانشجویان دانشگاه ها را تشکیل می دهند صدق می کند و اهمیت پرداختن به آن را نیز دوچندان می نماید.
دانلود فایل word بررسي مروري عوامل موثر در فرهنگ دانشگاهي | WORD
ع نگاه به فرهنگ دانشگاهی و مولفه های فرهنگ دانشگاهی مطرح شد؛ سپس عوامل موثر بر فرهنگ دانشگاهی مورد بحث و بررسی قرار گرفت. روش تحقیق در این پژوهش توصیفی و کتابخانه ای، با بررسی اسناد و مدارک موجود می باشد. نتایج نشان می دهند که موضع گیری در برابر قدرت، الگوی ارتباطات، پیشگام بودن فردی، تحمل ابهام، تحمل تضاد، هویت،شیوه نظارت و خصوصیات سازمانی خود دانشگاه از عوامل موثر در فرهنگ دانشگاهی محسوب می شود.
دانلود فایل word بررسي مقايسهاي وضعيت و تحولات سبک زندگي دانشجويان و جوانان کشور با الگوي اسلامي و ايراني سبک زندگي | WORD
ولی آورده شدهاند. یافته های تحقیق نشان می دهند که، سبک زندگی در دانشجویان و جوانان ایرانی، بر اساس الگوی سبک زندگی غربی نیست. چون علیرغم اینکه، در پوشش ها و مدها تشابه به سبک زندگی غربی می شود، اما در الگوهای خرید و مصرف، شکل و الگوی متفاوتی را نشان می دهد. هرچند، با اهتمام به شیوه و سبک زندگی اسلامی و ایرانی، وضعی ت سبک زندگی دانشجویان و جوانان کشور، با انتظارات دینی و هنجاری جامعه ایران زاویه دارد.
دانلود فایل word پويش ملي دوباره دانشگاه: تجربه نگاري اعضاي هيات علمي در خصوص سياست هاي حاکم بر آموزش عالي | WORD
یگران، یکسان سازی حوزه های علمی مختلف، ارزش زدایی از علم، افول مرجعیت و اقتدار حقوقی استادان دانشگاه. در انتها نیز چند پیشنهاد کلی به وزارت علوم، تحقیقات و فناوری و همچنین شورای عالی انقلاب فرهنگی ارائه شده است. با پایان یافتن زمان مقرر، 1317 عضو هیات علمی از بیانیه پویش حمایت کردند. آنچه در این نوشته آمده است، گزارش تجربه نگاری این اتفاق تازه در آموزش عالی و بازخورد نقادانه سیاست های حاکم بر آن است.
دانلود فایل word تاثير توده اي شدن دانشگاه برتقابل خرده فرهنگ اداري و حرفه اي | WORD
لمی اساتید و کارکنان و دریافت عقیده و نحوه ارزشیابی آنان توسط مصاحبه به تحلیل تقابل این دو خرده فرهنگ پرداخته شده است . روش تحقیق به صورت کتابخانه ای و توصیفی وتحلیلی با استفاده از مصاحبه های گسترده به روش میدانی و نیم ساختار و تجربه زیستی نویسندگان در محیط دانشگاه به تحریر در آمده است . امید است بانیان امر در استخدام اعضاءهیات علمی و کارکنان به فرهنگ دانشگاه محل تحصیل فردبه عنوان یک اولویت بنگرند.
دانلود فایل word تاثير فرهنگسازي بر توسعه همکاري علمي در بين اعضاي هيئت علمي رشته علوم تربيتي | WORD
ربیتی و مدیریت دانشگاهی، اعضای هیئت علمی رشته علوم تربیتی دانشگاه های دولتی شهر تهران مصاحبه های عمیق به عمل آمد. 17 نفر نمونه های پژوهش را تشکیل دادند. اعتبار درونی مصاحبهها از طریق بررسی همکار تایید گردید. تحلیل داده های مصاحبه های عمیق با استفاده از تحلیل انجام شد. نتایج نشان داد که مضامین فرهنگسازی اجتماعی و 1 مضمون (به روش شبکه مضامین فرهنگسازی دانشگاهی در توسعه همکاری علمی حائز اهمیت می باشند.
دانلود فایل word تبيين سبک زندگي دانشجويي و آسيب هاي آن | WORD
ندگی دانشجویی مورد بحث و بررسی قرار می گیرد و در انتها پیشنهاداتی در این زمینه ارائه می شود. روش تحقیق در این پژوهش توصیفی و کتابخانه ای و با بررسی اسناد و مدارک موجود می باشد. نتایج نشان می دهد که منعطف – ثابت بودن و اختیاری – الزامی بودن از ویژگی های سبک زندگی دانشجویی و همچنین پذیرفتن نقش جدید، تقاضای تحصیلی، مشکلات مالی، کاهش اعتمادبهنفس و احساس غربت از جمله آسیب های سبک زندگی دانشجویی می باشد.
دانلود فایل word تحريم هاي پسابرجامي و لزوم گسترش فرهنگ دانشگاهي با تاکيد بر جايگزيني فضاي مجازي بجاي کاغذ در تحقيقات درسي | WORD
؛ سوق داد به نحوی که غالب تحقیقات دانشجویی و بررسی آنها در محیط فضای مجازی انجام گردد. این راهبرد کار ویژه ای دو سویه دارد. از طرفی هزینه های چاپ و نشر دانشجو کاهش یافته و تعدیل می شود و از سویی در هزینه های سوبسید دانشگاه برای تهیه کاغذ نیز صرفه جویی می گردد و کمک به عبور از تحریم است. به علاوه مصرف بهینه کاغذ، بهمثابه احترام به بقای محیط زیست است. این پژوهش رهیافتی تحلیلی و مطالعه ای کتابخانه ای است.
دانلود فایل word تحليل تصوير بازتاب يافته از نهاد علم در ايران عصر شاه سليمان صفوي در سفرنامه کمپفر | WORD
ب می شود، در نصب و عزل استاد، مدیریت منابع مالی مدارس و نظارت بر آموزش، آن را ایدئولوژی زده می کند. برخی زمینه های تاریخی، فرهنگی، اجتماعی و اقتصادی موثر بر شکل گیری این تصویر عبارتند از: سنت آموزشی دیرپای حاکم بر مدارس هم ساخت نظامیه و تاثیرات آن، جامعه متمایل به کاهلی، بویژه کاهلی علمی- تحقیقی و برخی مهاجرت های تاریخی که به جدال و تقابل گرایش های علمی و نهایتا حذف گروهی از علما و علوم منجر شده است.
دانلود فایل word تحليلي بر آسيب هاي فرهنگ دانشجويي در خوابگاه | WORD
یافته ها به دست آمده آسیب ها به دو دسته دانشگاهی و فرای دانشگاهی طبقه بندی شده اند که دسته دانشگاهی به سه قسمت؛ آسیب های زیستی (روحی، اخلاقی، جنسی، اعتیاد)، آسیب فردی، آسیب تحصیلی دسته بندی شد و در سطح کلان دو طبقه آسیب؛ فقدان امکانات و زیرساخت مناسب و ضعف مدیریتی و عدم نظارت صحیح قرار گرفت و هریک از طبقات مورد تبیین قرار گرفتند و در پایان راهکارهای برای بهبود فرهنگ دانشجویی در خوابگاه بیان شده است.
دانلود فایل word تحليلي بر تقابل علوم رسمي و غيررسمي(با نگاهي به اشعار شيخ بهايي) | WORD
خود در علوم ریاضیات، هندسه، معماری و علوم غریبه و خفیه، الهیات و فقه و اصول بود، دلگیر از علوم رسمی به عشق و ندای دل فرامی خواند. از نگاه او، علوم رسمی اگر به معرفت و شناخت الهی نظر نداشته باشد و هدفش خدا نباشد، جز تباهی چیزی عاید فرد نخواهد کرد و این نیازی است که امروزه دانشگاه ها و موسسات آموزشی و پژوهشی ما می باید بیشتر به آن توجه کنند تا نقشه و الگوی ایرانی اسلامی پیشرفت در مسیری روشن تر حرکت کند.
دانلود فایل word تعامل فرهنگ سنتي و نوين در خراسان جنوبي بر اساس نظريه جوامع منشوري ريگز | WORD
ن آنها را همطراز جوامع توسعه یافته لحاظ کرد. از سویی از فرهنگ سنتی نیز فاصله گرفته اند و نمی توان آنها را سنتی قلمداد کرد بلکه دوران گذار و انتقال را سپری می کنند. هدف این پژوهش کاربست این نظریه در تبیین فرهنگی به ویژه فرهنگ دانشگاهی در حوزه مطالعاتی خراسان جنوبی است. کارگزاران مدرسه شوکتیه سنت وقف (یکی از عناصر فرهنگ سنتی) را در استخدام مدرسه ای با شیوه نوین (یکی از عناصر فرهنگ نوین) گرفته اند و نوعی
دانلود فایل word تغيير خرده فرهنگ هاي درون دانشگاهي از ديد استادان پيشکسوت دانشگاهي | WORD
ارتقاء جای امور اخلاقی را گرفته و پول و منفعت فراتر از علم رفته است. شیوه جامعه پذیری علمی از استاد محوری به دانشجو محوری تقلیل یافته است. تعامل علمی غیرحضوری جای ارتباط عاطفی حضوری را گرفته است و سنت اقامت در پردیس به فعالیت بیرون از پردیس تغییر یافته است. نتیجه اینکه هنجارهای آکادمیک رعایت نمی شوند و کمیت بر کیفیت غلبه کرده است. در واقع درآمدزایی از علم، ارزشهای ذاتی آن را تحت تاثیر قرار داده است.
دانلود فایل word تکنولوژي در آموزش عالي بر اساس ديدگاه فرهنگ و تکنولوژي نيل پست من | WORD
فسور نیل پست من نیویورک و همچنین تا سال 2002 رئیس بخش فرهنگ و ارتباطات بود، استفاده شده است. در دیدگاه وی نکاتی از ورود تکنولوژی به فرهنگ مطرح شده که در یک مقایسه تطبیقی این نکات در فرهنگ دانشگاهی تبین می گردد. رسالت آموزش عالی در عصر جدید به صورت غیر قابل انکاری با رشد فناوری و تکنولوژی عجین شده است. اما آنچه باید مورد توجه قرار بگیرد هزینه ایی است که فرهنگ دانشگاهی برای این درهم تنیدگی پرداخت می کند.
دانلود فایل word جايگاه آموزش محيط زيستي در فرهنگ دانشگاهي | WORD
می سازی شده بهره گرفته شود. پارادایم دانشگاه سبز به عنوان مولد جامعه سبز و دوستدار محیطزیست؛ امکان گسترش دید، دانش و فرصتها را برای حل چالش های محیطزیستی در سطوح کلانتر فراهم میسازد. در پژوهش حاضر براساس مدل تراز سبز تمام مولفه های پردیس های دانشگاهی محیطزیستی بررسی و جایگاه آموزش محیط زیست بازشناسایی گردید و طرحواره مفهومی جایگاه محوری آموزش محیطزیست درمیان مولفه های مدل تراز سبز نتیجه گیری شد.
دانلود فایل word جايگاه زبان و ادبيات فارسي در فرهنگ دانشگاهي | WORD
ه این پرسش هستیم که زبان و ادبیات فارسی چه جایگاهی در فرهنگ دانشگاهی دارد هدف این مقاله این است که زبان و ادبیات فارسی را در فرهنگ دانشگاهی صرف یک واحد درسی ندانیم، بلکه آن را شیوه، سلوک و معنای زندگی خود بدانیم که طریقه بهتر زیستن، بهتر اندیشیدن را می آموزد و به تعبیری روشهای خوب زندگی کردن را بیان می کند که با استفاده از آن میتوان فرهنگ موثر و والایی را چه در سطح جامعه و چه در سطح دانشگاه ایجاد کرد.
دانلود فایل word جايگاه فرهنگ ملموس در ارتقاي فرهنگ دانشگاهي با تکيه بر بحران هويت | WORD
حث بحران هویت در فضاهای دانشگاهی و برون رفت از این بحران است. یافته های حاصل از این پژوهش نشان می دهد که برای ارتقای فرهنگ دانشگاهی و مولفه های فرهنگ ملموس، کنشگرانی چون اساتید، مدیران، روسای دانشگاه ها و متولیان فرهنگی دانشگاه ها نقش آفرینی می کنند. علاوه بر این کنشگران، تعامل رشته های درسی دانشگاهی و بهره گیری از ظرفیت ها و قابلیت های موجود در آن ها می تواند در تقویت فرهنگ دانشگاهی موثر واقع شود.
